photo Utiliser les ressources numériques de la Bibliothèque départementale de la Manche (Transat) : trucs et astuces

Utiliser les ressources numériques de la Bibliothèque départementale de la Manche (Transat) : trucs et astuces

Lecture - Conte - Poésie, Photographie - Vidéo

Saint-Pair-sur-Mer 50380

Le 26/09/2025

Un accompagnement en petit groupe pour découvrir Transat, les ressources numériques proposées par la Bibliothèque Départementale de la Manche et savoir les utiliser : presse en ligne, films, auto-formations, musique, livres numériques et audio… Gratuit et ouvert à tous, sur inscription .

photo Utiliser les ressources numériques de la Bibliothèque départementale de la Manche (Transat) : trucs et astuces

Utiliser les ressources numériques de la Bibliothèque départementale de la Manche (Transat) : trucs et astuces

Atelier, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle, Manifestation culturelle, Lecture - Conte - Poésie, Pour enfants

SAINT-PAIR-SUR-MER 50380

Le 26/09/2025

Un accompagnement en petit groupe pour découvrir Transat, les ressources numériques proposées par la Bibliothèque Départementale de la Manche et savoir les utiliser : presse en ligne, films, auto-formations, musique, livres numériques et audio… Gratuit et ouvert à tous, sur inscription .

photo FDW - Visite : Une construction résolument environnementale - Design d'espace

FDW - Visite : Une construction résolument environnementale - Design d'espace

Conférence - Débat, Visites et circuits

Folligny 50320

Le 24/09/2025

Le nouveau pôle multiservices de la commune de Folligny est un exemple remarquable d’écoconstruction, tant sur le choix des matériaux que sur la conception même du bâtiment. Construit à partir de ressources locales, cet ouvrage fait la part belle à l’architecture bioclimatique et la démarche low-tech : ossature bois isolée en bottes de paille, cloisons en briques de terre crue, enduits terre et chaux, couverture en bardeaux de châtaignier ... Jauge : 20 personnes. Durée : 1h. Sur réservation.

photo FDW - Visite : Une construction résolument environnementale - Design d'espace

FDW - Visite : Une construction résolument environnementale - Design d'espace

Festival généraliste, Portes ouvertes, Visites et circuits, Patrimoine - Culture, Patrimoine - Culture

FOLLIGNY 50320

Le 24/09/2025

Le nouveau pôle multiservices de la commune de Folligny est un exemple remarquable d’écoconstruction, tant sur le choix des matériaux que sur la conception même du bâtiment. Construit à partir de ressources locales, cet ouvrage fait la part belle à l’architecture bioclimatique et la démarche low-tech : ossature bois isolée en bottes de paille, cloisons en briques de terre crue, enduits terre et chaux, couverture en bardeaux de châtaignier ... Jauge : 20 personnes. Durée : 1h. Sur réservation.

photo Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Chargé / Chargée du développement des ressources humaines

Emploi Immobilier

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Presqu'île Habitat, Office public de l'habitat de la communauté d'agglomération Le Cotentin, recrute sa/son Chargé(e) des Ressources Humaines (H/F) en CDD. Acteur majeur du logement social sur le territoire, Presqu'île Habitat fort de ses 100 années d'expérience (1923-2023), 1er bailleur social du Cotentin, gère plus de 8 000 logements sociaux et locaux commerciaux. Le développement d'un logement abordable, là on se trouvent les besoins, l'adaptation de son offre aux enjeux de demain, qu'ils soient sociaux, sociétaux ou environnementaux, et la proximité avec ses locataires, sont les composantes de son ADN. Pour atteindre ses objectifs, l'Office emploie aujourd'hui une centaine de collaborateurs occupant plus d'une trentaine de métiers variés, dont 65% sont au contact direct des locataires et demandeurs de logements, et participe au maintien de l'emploi local grâce à ses marchés d'entretien et de travaux passés auprès des entreprises locales. Afin d'offrir un service de qualité à nos locataires, nous recherchons des collaborateurs possédant des compétences dans plusieurs domaines d'expertise, et nous rejoindre, c'est réaliser au quotidien un métier porteur de sens, en collaborant[...]

photo 4es Assises de la biodiversité : Les haies bocagères mises à l'honneur

4es Assises de la biodiversité : Les haies bocagères mises à l'honneur

Nature - Environnement, Conférence - Débat

Cherbourg-en-Cotentin 50100

Le 04/10/2025

Organisées par la Ville de Cherbourg-en-Cotentin et ouvertes à tous, les Assises de la biodiversité sont de retour cette année et auront pour thématique les haies bocagères, un marqueur remarquable de notre territoire. Rendez-vous au centre social La Mosaïque, pour échanger avec des spécialistes et partir à la découverte des haies de l’échoVallée. Les inscriptions sont ouvertes et obligatoires ! UN PROGRAMME ET UNE THÉMATIQUE CENTRALE. Trait d’union entre la ville et la campagne, la haie bocagère est un marqueur remarquable de notre territoire. Elle sert à délimiter, à protéger du vent et des intempéries, et de corridor biologique. La faune sauvage y trouve des abris et des refuges saisonniers, des lieux de nidification, des ressources alimentaires. Samedi 4 octobre, de 14h à 18h, au centre social La Mosaïque, associations concernées et particuliers curieux pourront, durant cet après-midi, assister à des interventions de spécialistes et échanger sur des thèmes variés autour de cette thématique. La rencontre débutera par une conférence introductive sur l’évolution du bocage dans le Cotentin et sur l’importance des haies, animée par des agents de l’Office français de la[...]

photo 4es Assises de la biodiversité : Les haies bocagères mises à l'honneur

4es Assises de la biodiversité : Les haies bocagères mises à l'honneur

Conférence - Débat, Manifestation culturelle, Nature - Environnement

CHERBOURG-EN-COTENTIN 50470

Le 04/10/2025

Organisées par la Ville de Cherbourg-en-Cotentin et ouvertes à tous, les Assises de la biodiversité sont de retour cette année et auront pour thématique les haies bocagères, un marqueur remarquable de notre territoire. Rendez-vous au centre social La Mosaïque, pour échanger avec des spécialistes et partir à la découverte des haies de l’échoVallée. Les inscriptions sont ouvertes et obligatoires ! UN PROGRAMME ET UNE THÉMATIQUE CENTRALE. Trait d’union entre la ville et la campagne, la haie bocagère est un marqueur remarquable de notre territoire. Elle sert à délimiter, à protéger du vent et des intempéries, et de corridor biologique. La faune sauvage y trouve des abris et des refuges saisonniers, des lieux de nidification, des ressources alimentaires. Samedi 4 octobre, de 14h à 18h, au centre social La Mosaïque, associations concernées et particuliers curieux pourront, durant cet après-midi, assister à des interventions de spécialistes et échanger sur des thèmes variés autour de cette thématique. La rencontre débutera par une conférence introductive sur l’évolution du bocage dans le Cotentin et sur l’importance des haies, animée par des agents de l’Office français de la[...]

photo Responsable contrôle de gestion et comptabilité

Responsable contrôle de gestion et comptabilité

Emploi Administrations - Institutions

Argentière-la-Bessée, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Sous l'autorité de la Directrice Générale des Services, vous travaillerez au sein du service Ressources et Moyens et aurez en charge la gestion des finances et des ressources humaines, et serez assisté(e) pour certaines tâches d'exécution. Missions et activités du poste FINANCES - Préparation budgétaire : Assure, en collaboration avec la direction (DGS et DST), la préparation et l'élaboration du budget dans le respect des procédures. - Exécution budgétaire : Réalise les écritures comptables relatives au budget voté et assure le suivi de l'état de consommation. - Dette : Assure le suivi des dettes en cours et procède aux écritures comptables. - Trésorerie : Assure le suivi de la trésorerie de la collectivité. - Patrimoine financier : En concertation avec le centre des finances publiques de rattachement, alimente et suit l'état de l'actif au fur et à mesure de l'exercice budgétaire, suit et réalise les écritures comptables relatives à l'amortissement. - Alimente les tableaux de bord financiers. RESSOURCES HUMAINES - Gestion de la paie : prépare, saisie et contrôle la paie du personnel communal, ainsi que les indemnités des élus. Assure les déclarations mensuelles et[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Saint-Senier-sous-Avranches, 50, Manche, Normandie

Vous souhaitez donner un nouveau souffle à votre carrière dans le secteur des ressources humaines et de la paie ? Notre client recrute une Assistante RH / Paie (H/F/D) en CDI pour renforcer son équipe sur le secteur d'Avranches. Le poste Au sein d'une équipe à taille humaine, vous travaillerez en collaboration avec la Responsable comptable. Votre rôle se partage équitablement entre les missions RH et la gestion de la paie pour l'ensemble des collaborateurs de l'entreprise. Les missions attendues pour ce poste : - Suivi administratif et gestion des dossiers du personnel de la Société - Gestion et suivi des agences de travail temporaire référencées et suivi des intérimaires et saisonniers - Préparation des éléments variables de paie et saisie d'heures - Suivi et gestion des compteurs d'heures - Vérification des factures liées à la gestion du personnel - Suivi des factures clients et fournisseurs - Réalisation de divers travaux administratifs en lien avec le service Profil recherché Formation BAC +2 en Ressource humaine avec une expérience combinant ressources humaines et paie Compétences attendues pour le poste : - Maîtrise des bases en gestion administrative du personnel[...]

photo Gestionnaire paie

Gestionnaire paie

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Fédération ADMR des Hautes-Alpes est un réseau associatif de 15 associations locales qui emploie 450 salariés. Dans le cadre d'un arrêt de travail, nous recrutons un(e) assistant(e) en ressources humaines / gestionnaire de paie. Sous la responsabilité de la responsable des ressources humaines et en lien avec l'autre assistante en ressources humaines, vous jouerez un rôle clé dans la gestion administrative du personnel et la production de la paie pour l'ensemble des collaborateurs. du réseau ADMR. À ce titre, vos missions seront les suivantes : - Etablir les contrats de travail - Réaliser l'ensemble des démarches administratives liées aux arrêts de travail - Recueillir auprès des associations locales ADMR les informations nécessaires et élaborer les bulletins de salaire (temps de travail, heures supplémentaires, congés payés, RTT, maladie, etc.) au prestataire de paie externe. - Contrôler avec rigueur les bulletins de paie. - Établir les déclarations fiscales et sociales (cotisations salariales et patronales, URSSAF, caisse de retraite, prévoyance, mutuelle), la DSN, et tenir à jour tous les fichiers relatifs à la paie et aux avantages sociaux. - Assurer les[...]

photo Responsable des services techniques de collectivité

Responsable des services techniques de collectivité

Emploi Hôpitaux - Médecine

Laragne-Montéglin, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Poste à temps complet au sein du service technique de l'établissement . Possibilité de mutation ou contrat CDD. **Prise de poste Septembre** Au sein d'un Centre Hospitalier principalement dédié à la psychiatrie et au médico-social, le professionnel anime une équipe pluridisciplinaire d'une dizaine d'agents techniques (TCE : Electricien, Plombier, Menuisier, Peintre, jardinier.). Il dispose d'un secrétariat et travaille en lien direct avec le responsable travaux au sein de la direction des ressources financières et matérielles. Responsable de la maintenance tous corps d'état service technique et biomédical, il planifie, organise et pilote les activités et les moyens humains et techniques du service technique ainsi que les titulaires des marchés de maintenance afin de maintenir le patrimoine immobilier, les équipements (y compris une partie des équipements biomédicaux) tout en veillant à l'efficacité et à la qualité des prestations, dans le respect des règles QHSE, des coûts et des délais. Principales missions : - Assurer le management et la gestion du personnel du service technique (transmission des informations, orientations, conseils, suivi de l'activité, animation[...]

photo Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Directeur(trice) de structure santé, sociale, pénitentiaire

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Association reconnue d'utilité publique, l'Union Départementale des Associations Familiales des Hautes Alpes porte trois missions essentielles : - Donner avis aux pouvoirs publics pour la défense des intérêts des familles de son département ; - Représenter les familles de son département auprès des pouvoirs publics ; - Gérer des services d'intérêt général qui lui sont confiés par les pouvoirs publics. Elle gère différents services aux familles : protection juridique des majeurs, information et soutien aux curateurs et tuteurs familiaux, prestations familiales, médiation familiale, points conseil budget, animation du réseau d'écoute, d'appui et d'accompagnement des parents (REAAP), ... et emploie 46 salariés. Son siège social est situé à Gap. Son implantation est multiple dans le département : à Gap, le siège social où se trouvent les services de protection des majeurs et des prestations familiales ainsi que le service de comptabilité et la direction, une unité annexe comprenant le service des ressources humaines et le service d'accompagnement des familles et de la vie associative, une unité dédiée à la médiation familiale. A Briançon, une unité dédiée à la protection[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement durable

Chargé / Chargée de mission développement durable

Emploi

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Mission n°1 : Coordonner la lutte contre la précarité alimentaire dans les Hautes-Alpes 1. Coordination alimentaire, interconnaissance et partenariat - Coordonner et animer le travail en réseau des associations habilitées à distribuer l'aide alimentaire et les structures intervenant dans la production, distribution, sensibilisation, transformation alimentaire et l'accompagnement des personnes en précarité. - Donner suite au diagnostic de l'Udess sur les structures d'aide alimentaire : améliorer la mutualisation et l'interconnaissance entre les structures, repérer les zones blanches, proposer des solutions pour couvrir ces zones et apporter de l'aide aux personnes isolées. 2. Animation de l'activité de la Conférence Permanente Associative des Solidarités (CPAS) - Préparer le déroulé et l'ordre du jour - Animer et organiser le suivi de l'activité - Réaliser les comptes rendus des réunions et les diffuser - Fournir un bilan de l'activité 3. Participation à l'organisation des Rencontres Solidaires départementales annuelles - Participer aux réunions de travail préparatoires - Réaliser les tâches dévolues à l'organisation des Rencontres Solidaires en fonction du programme défini 4.[...]

photo Formateur / Formatrice ressources humaines

Formateur / Formatrice ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Dans le cadre du renforcement de son équipe pédagogique, l'ISPN Cherbourg recherche un(e) formateur(trice) en RH pour accompagner les étudiants dans le développement de leurs compétences. Missions principales: Assurer des cours adaptés au référentiel Proposer des supports pédagogiques dynamiques et interactifs Évaluer les compétences des étudiants de façon régulière (oraux, écrits) Suivre la progression du groupe en lien avec l'équipe pédagogique Participer ponctuellement à des réunions pédagogiques Profil recherché: Expérience en enseignement Capacité à mobiliser et motiver un groupe Autonomie, organisation, pédagogie active

photo Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Agent administratif / Agente administrative de l'Etat

Emploi Administrations - Institutions

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Le Secrétariat Général Commun Départemental (SGCD) a pour mission la mise en œuvre des fonctions budgétaires, logistiques, bureautiques et informatiques, ainsi que l'accompagnement en terme de ressources humaines des structures relevant de la préfecture, de la direction départementale des territoires et de la direction départementale de l'emploi, du travail, des solidarités et de la protection des populations. Il se compose de 3 services : - le service des ressources humaines (SRH) - le service achats, finances, immobilier, logistique (SAFIL) - le service du numérique et des systèmes d'information et de communication (SNSIC) Ce poste a pour objectif de renforcer le SNSIC sur les missions suivantes : - Courrier Préfecture : tri du courrier, navette - Informatique et et téléphonie : tri des matériels, rangement, mise à jour de l'inventaire, mise à jour des procédures, tests fonctionnels, ... - Gestion électronique du courrier : numérisation et saisie des courriers - Archivage : préparation, tri, bordereaux et transport aux archives départementales - Fournitures : vérification des stock, rangement et préparation Travail en journée, 35 h par semaine Poste à pourvoir au[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Lazer, 50, Hautes-Alpes, Normandie

ACTIVITÉS PRINCIPALES : Effectue sous le contrôle de la cheffe de service les travaux liés à la gestion administrative des agents de la collectivité ; - Traitement des dossiers et saisie de documents : o Rédiger les documents ou actes administratifs, o Gérer et actualiser une base d'informations, o Vérifier la validité des informations traitées, o Gérer et suivre le recrutement, o Publier les offres de recrutement, o Accueillir les nouveaux agents, présenter la collectivité et ses avantages, o Faire le lien avec les services informatiques et logistiques, o Préparer les OMP, les arrêtés IFSE et les arrêtés CIA, o Gérer et suivre les congés et le CET, o Alimenter le logiciel Berger Levrault, o Gérer et suivre la campagne annuelle sur le SFT, o Traiter et suivre les reprises de carrière sur le logiciel RH. - Gestion de l'information, classement et archivage des documents : o Réceptionner, enregistrer et transmettre aux interlocuteurs extérieurs les actes administratifs du personnel, o Alimenter les données dans le logiciel RH, o Tenir à jour le registre des arrêtés du personnel, o Tenir à jour les dossiers individuels des agents, o Trier, classer et archiver les documents[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Lazer, 50, Hautes-Alpes, Normandie

ACTIVITES PRINCIPALES : Participer à la mise en oeuvre opérationnelle de la stratégie globale d'attractivité de la CCSB et à la fidélisation des équipes par la gestion des dossiers des agents dans le cadre des procédures et des dispositions réglementaires. Assurer la gestion administrative du personnel : - Veiller à la tenue et à la mise à jour du dossier individuel de l'agent (dont saisie informatique des données) - Assurer le suivi de carrière des agents - Rédiger les arrêtés (positions administratives, promotions, avancements, cessations de fonction) et les contrats - Préparer les dossiers de saisine de la CAP et du comité social territorial - Participer à la constitution des dossiers transmis aux instances médicales - Participer à la gestion administrative du temps de travail (planning, congés annuels, compte-épargne temps) - Gestion de l'absentéisme - Etablir des dossiers retraite - Conseiller et renseigner les agents sur la carrière - Diffuser les informations auprès des agents - Recueillir et agréger le RSU (Rapport social unique) - Assurer les déclarations annuelles - Participer à l'élaboration d'outils de suivi RH et à l'analyse des achats de logiciels outils Participer[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Coutances, 50, Manche, Normandie

QUI SOMMES NOUS ? L'APEI Centre-Manche est une Association familiale pour l'éducation et l'insertion des personnes en déficiences. Nous œuvrons pour l'accompagnement, la représentation et la défense des intérêts des personnes en situation de handicap et de leurs familles. Association parentale militante, nous sommes adhérent de l'Unapei dont nous partageons les valeurs. Nous gérons 17 établissements et services, et comptons 425 salariés. Organisés en trois pôles, Enfance, Vie Professionnelle et Habitat-Vie Sociale, nous accueillons environ 750 enfants et adultes en situation de handicap. L'APEI Centre Manche recrute un ou une Educateur(trice) Spécialisé(e) en CDI Temps plein. FINALITE DU POSTE Sous l'autorité du Directeur de pôle du Centre d'habitat de Coutances, vous participez au développement de projets, en accompagnant les personnes au maintien et au développement de leur autonomie et bien être. VOS MISSIONS v Assurez l'accompagnement au quotidien des personnes en situation de handicap vers l'autonomie résidentielle et serez en responsabilité individuelle sur vos références v Etes un véritable acteur de nos projets en cours : développement de nos partenariats[...]

photo Responsable administratif(tive) et pédagogique

Responsable administratif(tive) et pédagogique

Emploi Social - Services à la personne

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

À PROPOS DE L'ASSOCIATION REFUGES SOLIDAIRES Refuges Solidaires est une association loi 1901 reconnue d'intérêt général basée à Briançon dans les Hautes-Alpes. Elle a pour mission l'accueil digne et inconditionnel des personnes exilées qui ont traversé la frontière franco- italienne par la montagne. L'association est en probation pour rejoindre la branche B2 (action sociale et logement) du mouvement Emmaüs France et International. Son Conseil d'Administration, organisé en collégialité, est élu par l'Assemblée Générale chaque année. Il a pour mission de porter le projet associatif et incarne la responsabilité employeur-euse de l'association. Les salarié-es de la structure disposent de trois voix au Conseil d'Administration. L'équipe salariée est composée de deux coordinateur-ices des bénévoles et d'un-e coordinateur-ice administratif-ve. POSITIONNEMENT DANS L'ORGANISATION Le.la coordinateur-ice administratif-ve évolue sous l'autorité des élu-es du Conseil d'Administration. Il est nécessaire d'adhérer au projet associatif de Refuges Solidaires et d'en défendre les valeurs. MISSIONS ET ATTRIBUTIONS I. Coordination générale et administrative Appui à la gouvernance : - Aider[...]

photo Aide-soignant / Aide-soignante

Aide-soignant / Aide-soignante

Emploi Hôpitaux - Médecine

Martinvast, 50, Manche, Normandie

Au sein d'un EHPAD de 68 places , dont 24 en secteur protégé, 6 places d'accueil de jour et 4 places d'accueil temporaire, et dans le cadre de l'équipe pluriprofessionnelle, vous : - Accompagnez aux actes de la vie quotidienne dans le respect des ressources et capacités du résident et de son projet individualisé (repas, toilette.) - Réalisez des soins adaptés à l'état clinique de la personne sous la responsabilité infirmière - Observez les résidents afin d'identifier des comportements inhabituels ou à risque dans l'optique d'une action de soins adaptée - Recueillez et transmettez par écrit ou par oral les informations nécessaires à l'accompagnement - Vous souciez de la bientraitance des résidents et alerter sur les situations à risque Vous avez le sens de l'écoute, de l'observation et du travail en équipe? Vous êtes motivé(e), impliqué(e) et souhaitez rejoindre une équipe bienveillante dans un cadre agréable et moderne : rencontrons nous! Poste en CDI à 80% - avec possibilité de poste à temps plein sur plusieurs mois - selon recherche du candidat Avantages sociaux : 32 jours de congés payés par année civile (pour un temps plein), comité d'entreprise, complémentaire[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante à dimension humaine dans l'accompagnement de 26 adultes en situation de handicap mental. Vos Missions : -Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé-Innover pour favoriser et développer l'inclusion. En tant qu'Accompagnant Educatif et Social (AES) vous prenez en charge les Personnes en situation de handicap dont vous assurez un accompagnement de qualité dans l'ensemble des actes quotidiens , conformément à leur projet personnalisé et aux procédures internes de fonctionnement. Au quotidien vous -Aidez et accompagnez les personnes et assurez une assistance permanente de proximité-mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers d'activités adaptées, maintenir ou développer son autonomie , tout en veillant à la sécurité des personnes , à leur bien -être et à leur confort physique et moral- participez à l'élaboration , la mise en œuvre des projets personnalisés et au travail en équipe pluriprofessionnelle et contribuer à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement. ** poste à pourvoir de suite en HORAIRE INTERNAT[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Avranches, 50, Manche, Normandie

CATALYS Conseil est un cabinet de conseil en stratégie et management des ressources humaines implanté en Bretagne, Pays-de-la-Loire, Normandie, Ile-de-France, Auvergne Rhône-Alpes et Nouvelle Aquitaine. Opérant depuis 1989, nous comptons aujourd'hui 340 collaborateurs sur 60 agences et apportons notre expertise à différents niveaux : Sécurisation des parcours professionnels des actifs: Accompagnement des mobilités et des carrières des actifs, qui veulent évoluer et sécuriser leur parcours professionnel dans des contextes de mobilité choisie ou contrainte Performance des organisations et du management des RH en entreprise: Accompagnement des entreprises, qui veulent améliorer la performance de leur organisation par le management responsable, le développement des compétences et le dialogue social Efficience des politiques et dispositifs Emploi /Formation: Accompagnement de l'action publique et paritaire, pour les pilotes qui veulent évaluer et améliorer l'efficience de leur politique et dispositifs Emploi / Formation. Afin de renforcer notre équipe, nous recrutons un.e Conseiller.ère en Insertion Professionnelle pour notre agence d'Avranches Description du poste : Dans[...]

photo Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi Social - Services à la personne

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

PRÉSENTATION DE L'ASSOCIATION Refuges Solidaires est une association loi 1901 reconnue d'intérêt général basée à Briançon dans les Hautes-Alpes. Elle a pour mission l'accueil digne et inconditionnel des personnes exilées qui ont traversé la frontière franco-italienne par la montagne. L'association est en probation pour rejoindre la branche B2 (action sociale et logement) du mouvement Emmaüs France et International. Son Conseil d'Administration, organisé en collégialité, est élu par l'Assemblée Générale chaque année. Il a pour mission de porter le projet associatif et incarne la responsabilité employeur-euse de l'association. Les salarié-es de la structure disposent de trois voix au Conseil d'Administration. L'équipe salariée est composée de deux coordinateur-ices des bénévoles et d'un.e chargé.e de maintenance bâtiment ERP et d'un-e coordinateur-ice administratif-ve. MISSIONS ET ATTRIBUTIONS GÉNÉRALES Iel assure la maintenance du bâtiment (sécurité incendie électricité, plomberie, cuisine, chaufferie, ascenseur.),, lance et suit les campagnes de travaux. Sécurité incendie : - Veille au bon fonctionnement de tous les équipements assurant la sécurité incendie (SSI, extincteurs,[...]

photo Animateur socio-sportif / Animatrice socio-sportive

Animateur socio-sportif / Animatrice socio-sportive

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

L'Association PREAMIS recrute pour son service HEBERGEMENT à Avranches (50300) 1 ANIMATEUR SOCIO SPORTIF ET CULTUREL (H/F) Poste en C.D.I à Temps complet- C.C.N 66 PRISE DE POSTE LE 01/10/2025 SALAIRE DE BASE : 1914.22 € à 3 360.60 € Brut avec sujétion d'internat (selon coefficient d'ancienneté dans la C.C.N 66) + SEGUR 238 € Brut AVANTAGES : - 18 congés trimestriels supplémentaires - Chèque vacances MISSIONS : - Élabore, met en œuvre, évalue les activités et les projets sportifs, culturels et de loisirs ; - Créer des évènements conviviaux et festifs ; - Gère le budget animation sous la responsabilité du chef de service ; - Participe à la vie de l'établissement ; - Déplacements locaux et sur les différents sites de la Maison d'Enfants. PROFIL RECHERCHE : - Diplôme : B.U.T carrières sociales option animation sociale et sportive ou D.E.J.E.P.S option actions socio culturelles et sportives exigé ; - Expérience souhaitée dans le domaine de l'enfance ; - Connaissance du cadre réglementaire de la protection de l'enfance ; - Connaissance des ressources du territoire (partenaires) ; - Capacité d'organisation d'évènements et de coordination, d'analyse de situations complexes -[...]

photo Chef(fe) du service entretien-travaux neufs maintenance

Chef(fe) du service entretien-travaux neufs maintenance

Emploi Agroalimentaire

Sottevast, 50, Manche, Normandie

Nous recherchons un Chef de projets travaux neufs H/F en CDI pour notre site de Sottevast (50). Rattaché.e au responsable usine, vous améliorez les moyens de production en pilotant les projets de travaux neufs (équipements, immobilier), de modifications et d'investissements de la conception à la réalisation dans le respect des normes sécurité, qualité et environnement. A ce titre, vos principales missions sont les suivantes : Planification et organisation des nouvelles installations : - Réaliser les études détaillées et définir les besoins - Analyser et coordonner les demandes d'investissements et les choix techniques ou technologiques - Élaborer le cahier des charges des projets, les protocoles de validation et le planning d'exécution des projets en collaboration avec les autres services - Sélectionner les fournisseurs et prestataires - Négocier et coordonner les contrats - Veiller à la bonne exécution des contrats - Organiser les chantiers Pilotage de l'activité de travaux neufs : - Garantir la sécurité des personnes et des biens - Définir et contrôler les mesures de sécurité à destination des équipes, des installations et de l'environnement pour prévenir et gérer[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Orcières, 50, Hautes-Alpes, Normandie

** Poste à pourvoir du 8 décembre au 12 avril 2026 ** Sous la responsabilité du Directeur de l'ESF, vous serez en charge de la gestion quotidienne de la structure et de l'organisation de son activité. Vous participez à l'élaboration du projet d'établissement et êtes chargé(e) de son application. Vous accompagnez et coordonnez l'activité des professionnel(le)s chargé(e)s de l'encadrement des enfants. Vos principales missions : - Accueillir et informer les familles - Participer à la prise en charge quotidienne des enfants - Assurer le bien-être de chacun des enfants - Animer et gérer les ressources humaines pour ce qui concerne la planification des temps de travail des employés - Assurer un cadre sain, sécurisant et individualisé pour chaque enfant. - Accueillir et soutenir les familles pour faciliter leur expérience parentale. - Favoriser la création d'un lien de confiance dans le trio équipe, enfants, familles. - Participer à l'élaboration et la mise en place du projet éducatif. - Faire vivre le projet pédagogique au quotidien, proposer vos idées en lien avec vos valeurs et celles du gestionnaire. - Garantir le respect des normes d'hygiène et de sécurité en vigueur. -[...]

photo Responsable formation en entreprise

Responsable formation en entreprise

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

Saint-Pair-sur-Mer, 50, Manche, Normandie

Finalité du poste : Rattaché à Delphine, Directrice des Ressources Humaines, vous supervisez et de maintenez l'ensemble de l'activité formation afin de garantir garantir une politique de formation ambitieuse et cohérente avec les enjeux de l'entreprise. Missions : - Définir la stratégie annuelle de formation de l'entreprise ; - Identifier les besoins de formation (bilan des entretiens professionnels) ; - Elaborer et déployer le plan de formation continue (administratif et logistique) ; - Accompagner les Responsables RH dans la montée en compétence de la formation ; - Participer à l'Ingénierie pédagogique de l'équipe Direction technique interne ; - Digitaliser l'offre de formation si opportun (webinars, mise en place d'e-learning.) ; - Créer des supports de formation (newsletters internes, communiqués, mailing.) ; - Piloter et suivre l'optimisation du budget de la formation (prises en charge financières OPCO et DPC et suivi de l'obtention des subventions) ; - Participer à la mise en place de la certification Qualiopi de l'organisme de formation ; - Mettre en place des audits à blanc ; - Maintenir la relation avec les prestataires internes et externes et développer des partenariats[...]

photo Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Granville, 50, Manche, Normandie

L'institution SEVIGNE, établissement d'enseignement privé, accueillant 1100 élèves recrute un attaché de gestion (H/F) en CDI à temps plein. Membre du Conseil de Direction et proche collaborateur(trice) du chef d'établissement vous serez en charges des missions suivantes : Gestion comptable et financière : - Tenue et révision de la comptabilité générale et analytique. - Gestion de la trésorerie - Préparation et suivi des budgets de fonctionnement et d'investissement. - Arrêté des comptes de fin d'année. - Suivi des comptes familles et recherche des solutions les mieux adaptées en cas de difficultés. - Suivi, négociation et optimisation des contrats des prestataires - Elaboration et traitement des dossiers à destination des autorités administratives et des collectivités territoriales Gestion administrative et juridique du personnel OGEC : - Gestion administrative du personnel (contrats de travail, plannings, absences, mutuelle, formations, entretiens professionnels...). - Réalisation de la paie et suivi de la vie des contrats - Animer et manager les services suivants : Entretien, Ménage - Veille juridique et respect des dispositions règlementaires et conventionnelles[...]

photo Responsable des projets organisation

Responsable des projets organisation

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Coordinateur (H/F) projets artistiques et culturels Participez à la transformation sociale par l'art et la culture ! ISATIS EN QUELQUES MOTS Depuis 28 ans à Gap, les Marionnettes des Alpes utilisent l'art et la culture pour recréer du lien social avec les personnes exclues, sans domicile ou en souffrance psychique. Aujourd'hui intégrées à ISATIS Hautes-Alpes, elles poursuivent leur mission en développant des projets artistiques et des actions de promotion de la santé pour les publics les plus fragilisés. Nous recherchons un-e professionnel-le passionné-e et engagé-e pour coordonner et animer des projets artistiques et culturels des Marionnettes des Alpes. L'association ISATIS a pour objet d'accompagner les personnes souffrant de troubles psychiques dans leur vie quotidienne, sociale et professionnelle. À travers ses établissements et services situés en régions Provence-Alpes-Côte d'Azur, Corse et Occitanie, ISATIS accueille et accompagne plus de 3000 personnes chaque année. Vos missions - Concevoir, rédiger, coordonner et mettre en œuvre des projets artistiques avec les personnes accompagnées - Intervenir directement auprès du public : animation d'ateliers, organisation[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin Pôle Enfance de l'APAEIA RECRUTE H/F EDUCATEUR SPECIALISE CDI - 35h/semaine - CCN 66 - Poste à pourvoir en septembre/octobre 2025 - Contexte Vous intervenez dans le cadre du Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin, (unités éducatives, établissements scolaires, domicile) auprès d'enfants et adolescents âgés de 3 à 15 ans ayant des troubles du neurodéveloppement et/ou difficultés psychologiques engendrant des troubles de la conduite et du comportement. - Mission Ce poste est positionné au sein d'une équipe composée d'un animateur, d'une psychologue, d'une psychomotricienne, sous l'autorité de la responsable du dispositif 1er degré du DiSFA. - Par son expertise des problématiques liées aux situations de handicap, sa connaissance du développement de l'enfant et des schémas de socialisation, sa connaissance de l'approche psychopédagogique et des compétences transversales, l'éducateur spécialisé (H/F) évalue et analyse les situations rencontrées par les enseignants et/ou les familles. - Formé(e) à l'accompagnement des habiletés et compétences sociales, elle/il est à même d'accompagner la démarche inclusive[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Vous effectuez un Bac+3 à la rentrée prochaine, vous possédez une première expérience sur un poste similaire et souhaitez poursuivre votre cursus de formation en communication dans une association à taille humaine. Vous représenterez à vous seul(e) le service communication supervisé directement par la direction générale. - Créer et mettre à jour les moyens de communication de l'association notamment : o Communication interne : Rédiger et diffuser une newsletter interne (bénévoles, salariés). Animer un espace collaboratif (partage de documents, infos pratiques). Créer des supports visuels simples (affiches, infographies, vidéos courtes). Création de catalogue, flyer, carte de visite, organigramme... Participer à l'organisation de réunions ou événements internes (AG, formations). o Communication externe : Piloter et alimenter le site internet et les réseaux sociaux (actualités, photos, témoignages). Aider à la conception de brochures, affiches ou flyers pour écoles, collectivités, partenaires.. Préparer des communiqués de presse pour les médias Contribuer à l'organisation de journées portes ouvertes ou d'actions de communication - Analyser les résultats des[...]

photo Electricien / Electricienne de bord embarqué

Electricien / Electricienne de bord embarqué

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

Nous sommes à la recherche d'un CHEF D'ÉQUIPE BORD pour une mission dans le secteur naval en région Normandie MISSION - Organiser le travail de votre équipe à bord des navires en construction, sous la supervision des Responsables d'Affaires et en collaboration avec le responsable de chantier. - Respecter les règles de l'art et les consignes de sécurité en toutes circonstances. - Optimiser l'utilisation des ressources matérielles dans votre zone navire assignée. - Garantir le respect des normes de sécurité, de qualité et d'environnement. - Assurer la qualité technique des travaux, incluant : Pose de cheminements de câbles principaux et secondaires, tirages de câbles, installation d'équipements, raccordements, bouchage des traversées de ponts et cloisons. - Collaborer avec le bureau d'études et le responsable de chantier pour les mises sous-tension, les mises en service et les essais. - Vérifier et superviser les outils, matériels et matériaux mis à disposition. - Collecter et transmettre les informations sur l'avancement des travaux de votre équipe au responsable de chantier. - Contribuer activement à la satisfaction des clients. PROFIL - Formation en électrotechnique[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités 3ème âge

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Chez Domusvi, en qualité d'animateur(trice), vous êtes responsable de l'élaboration et de la coordination des activités sociales et culturelles dans un environnement particulier : un lieu de vie avant tout. Sous la responsabilité du directeur de l'établissement et en relation avec l'ensemble des équipes, vous participez à l'élaboration des projets personnalisés des résidents. Votre dynamisme et votre sens du contact vous amènent aussi à mettre en place des partenariats, afin de partager avec les résidents des expériences riches, tournées vers l'extérieur. Titulaire du BPJEPS ou équivalent, vous possédez une première expérience dans le secteur médico-social. Vous avez un excellent sens relationnel et avez à cœur de mener des activités personnalisées et des projets collectifs indispensables au bien-être des résidents. Etre titulaire du permis de conduire est indispensable, la conduite d'un véhicule transportant des personnes âgées est quotidienne (TPMR 9 places). DomusVi a mis les Ressources Humaines au cœur de son projet d'entreprise et accompagne tous ses salariés, quels que soient leur âge, formation ou secteur d'activité initiaux pour leur permettre de faire[...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Isigny-le-Buat, 50, Manche, Normandie

Mission : -Gestion administrative -Assurer le suivi de la validité de l'ensemble des récépissés, licences de transport en lien avec notre activité -Assurer le suivi administratif et la conformité des documents/ Classement et archivages -Gestion des logiciels d'achat groupe Gestion logistique -Accueillir les transporteurs, gérer la pesée des camions -Gestion des contenants -Gestion du planning logistique -En cas de problème, faire remonter auprès du responsable d'exploitation -Assurer la saisie informatique, de tous les passages sur le site/ Conformité des données en lien avec les procédures appliquées sur le site Ressources Humaines -Gestion des CP, heures pour les intérimaires et VM avec le service RH central -Accueil du site de toutes les entreprises et visiteurs Qualité/Conformité -Applications des procédures relatives à La politique QHSE -Application des consignes environnementales et qualité, consignes de sécurité, règlement intérieur et des alarmes techniques Formation: BAC général ou professionnel -Expérience professionnelle de 2 ans -Connaissance dans la logistique et transport serait un plus -Sens du service client, autonomie et rigueur, organisation et gestion[...]

photo Chef / Cheffe de rayon boucherie

Chef / Cheffe de rayon boucherie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Briançon, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Neptune RH, cabinet de conseil en ressources humaines, spécialisé dans le recrutement de profils experts accompagnons notre client, dans le cadre de la création de son rayon boucherie, dans sa recherche d'un(e) Responsable Boucherie H/F pour piloter ce nouveau secteur stratégique. Véritable commerçant(e) dans l'âme, vous serez au cœur du développement commercial et humain de ce rayon traditionnel. Vos missions principales : Lancement et structuration du rayon : - Mise en place du rayon boucherie : organisation, implantation, sélection des équipements - Définition de l'offre produit en lien avec les attentes clients et les saisons - Participation opérationnelle au quotidien Gestion commerciale : - Référencement des fournisseurs, passation des commandes, suivi des approvisionnements - Adaptation des assortiments selon les périodes et les tendances de consommation - Mise en œuvre des opérations commerciales : promotions, animations, implantations Management d'équipe : - Recrutement et constitution de l'équipe boucherie - Encadrement, formation et animation quotidienne des collaborateurs - Création d'une dynamique collective autour de la qualité et du service client Suivi des[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi

Marchésieux, 50, Manche, Normandie

Présentation de la structure Familles Rurales est une association à dimension nationale qui agit en faveur des familles sur tout le territoire rural. C'est le premier Mouvement familial associatif de France, reconnu comme un acteur de l'économie sociale et solidaire et de l'éducation populaire. Pluraliste, indépendant et laïc, il porte un projet humaniste et social fondé sur la famille, les territoires et la vie associative. Sur Marchesieux, Familles Rurales comptabilise 256 familles adhérentes, représentant 750 usagers potentiels, 4.24 ETP, 7 salariés, 20 bénévoles. L'association locale fait partie du réseau départemental Familles Rurales. En cela elle bénéficie d'une animation à l'échelle départementale, d'un appui dans la gestion des projets et la recherche de financement. Elle propose différents services et activités répondant aux besoins des familles et animant le territoire de Marchésieux et de ses communes aux alentours : centre de loisirs, garderies périscolaires, restauration scolaire, espace de vie sociale portant de nombreuses activités créant du lien social. Marchésieux se situe sur un territoire classé en ZRR. Description des missions Familles Rurales de Marchésieux[...]

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Professeur / Professeure d'enseignement technologique

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Lô, 50, Manche, Normandie

Compétences : -- Capacité à élaborer des plans de cours de manière structurée et cohérente. -- Aptitude à guider les élèves/étudiants. -- Excellentes compétences en communication et pédagogie. -- Capacité d'adaptation et de gestion de classe. -- Connaissance des outils informatiques et pédagogiques. Missions et responsabilités : -- Concevoir et dispenser des cours selon les référentiels établis. -- Évaluer les besoins et les progrès des élèves. -- Participer à des réunions pédagogiques et contribuer à l'évolution des pratiques éducatives. -- Assurer un suivi des élèves et collaborer avec les parents et autres enseignants. -- Utiliser des ressources variées et innovantes pour rendre les cours attractifs et interactifs. Du 1er septembre 2025 au 31 août 202 Contacter l'établissement par mail secretariatdirection@ensemblescolaire-bonsauveur.fr ou par téléphone 02 33 72 53 53 Envoyer CV et lettre de motivation.

photo Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Infirmier / Infirmière de service hospitalier

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Chez Domusvi, en qualité d'infirmier(e), vous êtes indispensable à la qualité de la prise en soins des résidents, de leur bien-être et de leur confort. Vous participez au processus d'admission des résidents en lien avec le médecin coordonnateur et sous la responsabilité du cadre infirmier et vous assurez tout au long de leurs séjours le suivi de la qualité des soins en relation avec l'ensemble des intervenants. Vous êtes attentif(ve) et à l'écoute des résidents et de leurs familles. Rigoureux(se), vous participez à la traçabilité et à la transmission des actions et garantissez les conditions d'hygiène indispensables à la qualité des soins. Les avantages : - temps de présence du médecin coordonnateur important - équipe d'encadrement complète et stable - cadre de permanence le week-end sur site - possibilité de faire des astreintes mutualisées de nuit, sur les différents EHPAD de Gap - prime d'expertise pour une référence - adhésion au club avantage - chèques cadeaux en fin d'année - évènements festifs sur la résidence Poste à pourvoir en novembre 2025. Infirmier(e) diplôme(e) d'Etat, vous faites preuve d'organisation, de réactivité, et d'autonomie dans vos[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Rejoignez une équipe dynamique et bienveillante à dimension humaine dans l'accompagnement de 26 adultes en situation de handicap mental. Vos Missions : -Améliorer la vie des personnes accompagnées - Mettre à disposition un éventail de métiers pour un accompagnement personnalisé-Innover pour favoriser et développer l'inclusion. En tant qu'Accompagnant Educatif et Social (AES) vous prenez en charge les Personnes en situation de handicap dont vous assurez un accompagnement de qualité dans l'ensemble des actes quotidiens , conformément à leur projet personnalisé et aux procédures internes de fonctionnement. Au quotidien vous -Aidez et accompagnez les personnes et assurez une assistance permanente de proximité-mobilisez les ressources de la personne et développez ses capacités au travers d'activités adaptées, maintenir ou développer son autonomie , tout en veillant à la sécurité des personnes , à leur bien -être et à leur confort physique et moral- participez à l'élaboration , la mise en œuvre des projets personnalisés et au travail en équipe pluriprofessionnelle et contribuer à l'atteinte des objectifs du projet d'établissement. ** poste à pourvoir de suite en HORAIRE INTERNAT[...]

photo Assistant / Assistante de direction

Assistant / Assistante de direction

Emploi Social - Services à la personne

Avranches, 50, Manche, Normandie

Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin (ex IME-SESSAD-SAFS) Pôle Enfance de l'APAEIA RECRUTE H/F ASSISTANT DE DIRECTION CDI - 35h/semaine - CCN 66 A pourvoir en octobre/novembre 2025 - Contexte et définition Vous exercez vos missions dans le cadre du Dispositif de Soutien et de Formation de l'Avranchin. (https://apaeia.fr). L'assistant de direction assure le suivi des projets et activités de la direction. Cette fonction intègre diverses tâches administratives ainsi que des missions dans les domaines de la gestion des ressources humaines, de la documentation et du suivi de la démarche qualité. Vos missions : - Gérer les dossiers du personnel, déclarer les arrêts maladie et accidents de travail - Suivre les dossiers santé au travail - Rédiger les contrats de travail - Réaliser les déclarations sociales : DSN signalement, DPAE, etc. - Traiter les éléments variables nécessaires à la constitution du dossier de paie - Traiter les absences, le suivi des temps de présence - Etablir dans les délais des bulletins de paie et renseigner les salariés - Etablir les soldes de tout compte et tous les documents associés. - Formaliser, gérer et suivre le plan de formation -[...]

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Agent / Agente de réseau d'eau potable

Emploi Administrations - Institutions

Ancelle, 50, Hautes-Alpes, Normandie

La Mairie d'Ancelle recherche un agent des réseaux d'eau potable et d'assainissement H/F. L'agent sera un des référents du secteur de l'eau et de l'assainissement et assure le bon fonctionnement des ouvrages et des réseaux d'eau potable et d'assainissement afin que le consommateur bénéficie d'une eau de qualité dans les meilleures conditions de distribution. L'agent sera également amené à effectuer des travaux de voirie, de déneigement et d'entretien des bâtiments communaux. Mission : Analyse / Diagnostic - Analyser les anomalies remontées par les abonnés et/ou les collectivités sur les réseaux d'eau potable, d'eaux usées et d'eaux pluviales et en assurer la résolution : fuite, débordement, infiltrations, casse réseau, défaut d'étanchéité. ; - Réaliser les diagnostics de fonctionnement et d'entretien des installations d'exploitation d'eau potable et d'assainissement des eaux usées et pluviales ; - Planifier, suivre et contrôler les travaux de réparation et de maintenance et le suivi de l'état du patrimoine/réseau afin de garantir la continuité et la qualité de service - Veiller à la mise à jour régulière des plans des réseaux avec relevés GPS pour intégration dans[...]

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Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Coutances, 50, Manche, Normandie

Le Campus IFORM, centre de formation de la Chambre, recherche un(e) Attaché(e) administratif(ve) spécialisé(e) dans l'accueil et l'accompagnement des publics en situation de handicap (RQTH). Rattaché(e) au Responsable de site, vous jouerez un rôle essentiel dans l'accueil, l'information, l'orientation et l'accompagnement des apprenants, tout en contribuant à la promotion et au bon fonctionnement du campus. -Accueillir, informer et orienter le public (apprenants, entreprises, partenaires). -Constituation des dossiers de RQTH. -Suivre les bénéficiaires inscrits et accompagner leur parcours. -En tant que référent handicap : sécuriser et adapter le parcours des PSH, sensibiliser les employeurs, développer un réseau local de partenaires et contribuer à une culture inclusive. -Participer au bon fonctionnement du CFA et aux activités de soutien scolaire. Votre profil : Formation Bac +2 minimum (administratif, ressources humaines, accompagnement social ou pédagogique). Expérience dans l'accueil, l'orientation, ou l'accompagnement de publics en formation. Sensibilité aux problématiques du handicap et bonne connaissance des dispositifs liés au RQTH. Qualités relationnelles, sens[...]

photo Technicien(ne) d'exploitation transport routier marchandises

Technicien(ne) d'exploitation transport routier marchandises

Emploi Transport

La Hague, 50, Manche, Normandie

Entreprise internationale présente dans 14 pays, filiale de la SNCF, Keolis se positionne sur un secteur en fort développement, celui du transport public. Chaque jour, 68 000 collaborateurs œuvrent pour accompagner et simplifier la vie des usagers via une offre complète et diversifiée de mobilités sûres et durables (train, tramway, bus, vélo...). Au cœur de la réponse que la société doit apporter au défi climatique, Keolis s'engage pour ses salariés et ses usagers avec des outils de travail innovants au service des autres. Implanté au sein des territoires grâce à ses nombreuses filiales locales à taille humaine, Keolis offre des emplois de proximité. Nous recherchons actuellement un Chargé des études et méthodes F/H pour notre filiale de Keolis Manche. Missions Rattaché au service exploitation, vous assurez la coordination de l'activité de la filiale et poursuivez un double objectif, l'optimisation des ressources (conducteurs, véhicules), et l'amélioration de la productivité. Le service exploitation agit dans le strict respect de la politique générale de la Branche Territoires, des procédures Groupes et des règlementations en vigueur. Le Chargé des études et méthodes H/F[...]

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Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Embrun, 50, Hautes-Alpes, Normandie

L'association des PEP ADSV recrute une direction d'un pôle médico-social à la MAS des Ecrins à EMBRUN (05) : La Maison d'Accueil Spécialisée des Écrins à Embrun accueille 25 Personnes Handicapées Vieillissantes en fonctionnement continu 365 jours/an. MISSIONS : Mise en œuvre et développement des actions éducatives, pédagogiques, thérapeutiques pour lesquelles l'établissement est créé et autorisé Recrutement du personnel placé sous votre autorité Elaboration, gestion des budgets et ordonnancement des dépenses (selon les délégations accordées par les instances dirigeantes de l'Association) Responsable de la sécurité des personnes et des biens Garant de la qualité d'accueil, des usagers, de leur sécurité et de la mise en œuvre d'une politique bientraitance Garant du projet d'établissement et pilotage de la démarche d'évaluation interne Mise en place de projets de développement pour l'établissement ou pour l'association en participant à des groupes d'appui Animation et pilotage de l'équipe pluridisciplinaire, la gestion financière et administrative de votre établissement Travail de partenariat Développer la dynamique d'évolution et d'innovation des pratiques [...]

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Chef de chantier électricité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 50, Manche, Normandie

Vous recherchez un emploi en CDD ou en CDI ? Faites confiance à ARTUS Recrutement pour vous aider dans votre recherche ! ARTUS Recrutement recherche un Chef de chantier h/f en réseaux aériens et souterrains. Vos missions principales sont opérationnelles : 80% terrain et 20 % bureau : - encadrer 3 à 4 chefs d'équipe, - préparer et organiser les chantiers, - en suivre 10 simultanément, - coordonner des différents intervenants, - faire appliquer les règles QSE, prévention et sécurité, - gérer les ressources humaines et matérielles, - remonter les informations. Le profil recherché : - Formation type bac à bac + 2 - Expérience : 1 à 3années en travaux de réseaux - AIPR, SST et habilitations électriques à jour - Communication transparente et confiance - Organisation, rigueur et réactivité. Le permis B est obligatoire. Horaires : du lundi au vendredi, en horaires de journée. Le poste est à pourvoir en CDI, centre Manche. Salaire : 32 à 45 K€ brut par an, selon la grille des Travaux publics. Avantages : - prime bilan en lien avec les objectifs, - CSE (chèques vacances et cadeaux, panier de légumes, billetterie.), - intéressement selon le résultat de l'entreprise, -[...]

photo Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Hôpitaux - Médecine

-, 50, Manche, Normandie

LE POSTE Au sein d'une Maison d'Accueil spécialisée, vous accompagnez le résident dans les actes de la vie quotidienne en lien avec son projet individuel. Vous favorisez par ailleurs l'autonomisation du résident dans le cadre de la collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. A ce titre, vous : - Assurez l'accompagnement du résident dans les activités socialisantes et thérapeutiques en référence avec son projet individuel, - Organisez et animez des manifestations festives, - Encouragez, favorisez ou soutenir la communication, l'expression verbale ou non du résident - Accompagnez les résidents dans les actes de la vie quotidienne (coucher, lever, toilette, bien-être, etc. ) - Assurez la référence du résident dans le cadre d'un binôme de professionnels - Vous souciez de la bientraitance des résidents et alertez sur les situations à risque - Observez les résidents afin d'identifier des comportements inhabituels ou à risque dans l'optique d'une action de soins adaptée, CONTRAT CDI à temps plein journée de 7h30 (6h45-14h15 ou 13h45-21h15) / 1 weekend sur 2 travaillé LIEU DE TRAVAIL Picauville (50360) PROFIL RECHERCHÉ Formation : D. E Accompagnant Éducatif et Social ou[...]

photo Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Directeur / Directrice d'établissement médicosocial

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

-, 50, Manche, Normandie

UMANEIS RH, division du Cabinet de Recrutement ADEIS RH spécialisée dans le secteur médico-social, recrute le Directeur de la Maison d'Accueil Spécialisée « La Meije » (h/f) de la Fondation Bon Sauveur de la Manche. Reconnue d'utilité publique, la Fondation (1 940 salariés dont 570 au sein des établissements médico-sociaux) a pour but d'accompagner et de soigner les personnes les plus démunies, porteuses de handicaps ou en souffrance psychique. Rattaché au Directeur des Accompagnements Médico-Sociaux, vous assurez la direction de la MAS, établissement accueillant des adultes en situation de handicap nécessitant une surveillance et des soins constants. Responsable de 84 places (70 en hébergement permanent dont une unité TSA, 2 temporaires, 6 en accueil de jour, 5 externalisées) et de 89 ETP, vous garantissez : - La mise en œuvre du projet d'établissement dans le respect des valeurs de la Fondation, - La bientraitance et la qualité de l'accompagnement des résidents, - Le management et la gestion des Ressources Humaines, en intégrant une réelle démarche de Qualité de Vie au Travail, - La gestion administrative, budgétaire et financière, - La démarche qualité et l'amélioration[...]

photo Comptable unique

Comptable unique

Emploi Textile - Habillement - Chaussure

-, 50, Manche, Normandie

La société HPN recherche pour le compte de plusieurs ateliers un Comptable expérimenté (H/F) Sous la direction du chef d'entreprise, vous serez en charge des travaux suivants: - Saisie comptable des achats, ventes, salaires, banque, OD; jusqu'à la préparation du bilan - Tenue des journaux et comptes - Etats de rapprochements - Préparations des règlements - Suivi administratif des ressources humaines (contrats de travail, suivi des arrêts de travail, visites médicales, prévoyance, .) - Préparation et établissements des bulletins de paye en fin de mois et vérification - Déclarations fiscales et sociales (TVA, IS, DSN .) - Établissement des factures client Situations mensuelles, cette liste n'est pas limitative De formation Bac +2 minimum en comptabilité, idéalement complétée par un DCG ou un DSCG, vous justifiez d'une expérience réussie d'au moins 2 ans dans des fonctions similaires et êtes à l'aise sur les missions précitées. La maîtrise du logiciel EBP est exigée. Expérience en cabinet comptable appréciée